十三薪不一定会在劳动合同中写明，因为十三薪是公司给予员工的福利政策所以说不是必备的条款，新车购车合同附加条件怎么写为了更好的保障着劳动者和用人单位的合法权益也是会签订劳动合同的。没有写也不能怎么办，合同用双联写合法吗吗就只能这样子。 不能告用人单位。“13薪”超过《劳动法》的畴，村小学公寓租房合同怎么写家具自主维修合同书怎么写所以每个用人单位是否发放或者如何发放“13薪”，劳动监察部门管不了。

劳动法系列6:入职offer写十三薪,劳动合同没写,怎么判

很高兴回答您的问题，基城租房合同怎么写的公司其他同事offer上写了13薪，但是我的没写，新房进户合同怎么写才有效结果没给我发13薪。如果合同中没有规定，企业给第13个月工资就不能强求。说到工资的标准，国家立法中并没有关于第13个月工资的任何规定，所以第13个月工资给付的额度。

面试说13薪合同上没有写

如果是13薪有在Offer里写清，合同模板内容写不下怎么办如何写楼顶隔热钢结构合同4S买车合同写低2000倒也不必太担心，因为Offer通常被认为缩小版劳动合同。

如果用人单位今年效益不好，合同上写不定时工作制购车合同审核员申请怎么写没发13薪也是很正常的。 劳动者在签署合同的时候一定要注意合同里面的条款，因为如果不注意合同里面的条款是很容易造成这个合同纠纷的。十三薪没有写进劳动合同 《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

如果13薪未在合同里约定，租京牌贷款买车合同怎么写但是已经是单位的常规性福利。那么要看以下几点：1.合同中没有写的原因是什么？是不是你签订合同前与公司协商一致。

公司劝阻雇员不要辞职。13工资写在录用通知书中，试用期内签合同怎么写说明导购劳务合同书怎么写本但未写在劳动合同中。您好，既然合同未写，您需要有证据证明公司口头承诺过十三薪，比如录音、聊天记录等。

16年7月入职，18年12月份公司调整重签了合同，有邮箱迁移邮件证明两家公司有关系，现公司因人员调整未借口开除，只给1个月的提前通知补偿。之前入职的offer中承诺会有13薪。你好，新房预售合同要怎么写劳动合同写的是固定十六薪，但合同里有一条年奖发放标准参考企业劳动手册，企业劳动手册上说年奖发放员工需在职。全年都在职。